'Managers houden innovatie tegen'

http://www.nu.nl/economie/2392533/managers-houden-innovatie-tegen.html

Managers laten goede ideeen van werknemers links liggen, zij zijn bang dat de creativiteit van deze werknemers hun eigen gezag ondermijnt. Dit is onterecht, zo wordt innovatie soms door managers in de kiem gesmoord. Het management volgt de eigen agenda in plaats van geinteresseert te zijn in ideeen van werknemers.